Organisatie & Beheer

Beheerder met lef

Datum: 8 december 2020

De laatste donderdag van november. Steevast de dag van het Nationaal Congres Beheer Openbare Ruimte (NCBOR). Al jaren reisden we door het land om kennis te delen en op te halen op het gebied van beheer van de buitenruimte. Zoals zoveel in dit jaar, kon het NCBOR in 2020 niet zoals gebruikelijk doorgaan. Maar dankzij het CROW en diverse contentpartners (waaronder idverde Advies) is er toch een evenement neergezet.

Door een combinatie van fysiek en vooral digitaal konden veel mensen toch veilig kennis delen en ophalen, net als andere jaren. Na de inspirerende en ambitieuze koers van de directeur van MVO Nederland (Maria van der Heijden) hoop ik dat nog veel meer organisaties volop inzetten op global goals en duurzaamheid. De praktische touch die Edim Hadziavdic (directeur Stadsbeheer gemeente Rotterdam) hieraan toevoegde bracht de discussie dichtbij ieders praktijk. Want ambitieuze doelen nastreven in een actuele situatie van Corona en mogelijk bezuinigingen op komst is heel nobel, maar hoe haalbaar is dat in deze tijd? De boodschap van Maria voor alle beheerders ondersteun ik van harte: ga experimenteren, heb impact & heb lef!

De bijdrage van Havenbedrijf Rotterdam over hun transitie in organisatie, in werkwijze, in contract en in samenwerking met de markt heeft alle drie de facetten in zich. Ondanks dat het Havengebied een enorm te beheren en onderhouden areaal is, hebben ze lef en gaan toch experimenteren. Hoe? Door de markt (in dit geval idverde (groen) en Van Gelder (civiel)) een belangrijke en grote rol te geven in de wijze waarop de haven onderhouden moet worden voor een bijzonder lange periode. De transitie als periode om het areaal te leren kennen, te doorgronden en vervolgens optimaal in een contract op te nemen, dat was de rol van de aannemer.

Geen transitie zonder bloed, zweet en tranen. Zo ook in de haven. Natuurlijk verloopt dit proces niet alleen maar soepel en rechtlijnig. Nee, volgen hoe het gaat, erover praten met elkaar en bijstellen waar we dit nodig vinden bleek de sleutel tot het resultaat. Een bijzondere periode waarin de opdrachtnemer (aannemer en adviseur) het contract opgesteld hebben in overleg met de opdrachtgever. Dat is lef hebben. Dat is zorgen voor impact. Beheerders in de haven van Rotterdam: ga vooral door en blijf experimenteren!

Lars Tamboer
Lars Tamboer

Vestigingsmanager, idverde Advies

T: 06 53 32 75 68
E: lars.tamboer@idverde.nl

“Met innovatieve oplossingen geef ik invulling aan de groene uitdagingen van de toekomst.”
Lars Tamboer

Lars Tamboer

Algemeen Manager

Van traditioneel beheer naar maatschappelijke impact: hoe een beheerteam het...

Kim Opheij
3 april 2025

Tijdens het Nationaal Congres Beheer Openbare Ruimte (NCBOR) gaven we samen met de gemeente Waalre en Vebego Groen een kijkje…

Lees meer

Waarom een goede groeiplaats cruciaal is voor gezonde stadsbomen

Arnold Meulenbelt
17 maart 2025

Gezonde stadsbomen beginnen bij een goede groeiplaats. Ontdek waarom groeiplaatskwaliteit essentieel is, hoe de Basis Kwaliteit Groeiplaatsen (BKG) bijdraagt aan…

Lees meer

Waarom bomen verplanten een slimme en duurzame keuze is

Marc Lansink
12 februari 2025

Het verplanten van bomen is een slimme manier om waardevolle bomen te behouden bij stadsontwikkeling of infrastructurele projecten. Maar hoe…

Lees meer